Talea Group, società quotata sul mercato Euronext Growth Milan di Borsa Italiana nata dal rebranding di Farmaè e leader nell’e-retailing di prodotti legati alla salute e benessere della persona e nei servizi media e
Con un decreto ministeriale del 10 luglio, il ministro della Giustizia Carlo Nordio (in foto) ha istituito l’Osservatorio permanente per l’uso dell’Intelligenza artificiale, accogliendo la richiesta congiunta che era stata avanzata dalla Corte
Hippocrates Holding, società che controlla la rete di 461 farmacie a marchio “LaFarmacia” con oltre 2.400 dipendenti, con il suo team composto dalla responsabile legal in house Marta Massarelli (in foto) e dalla responsabile HR Francesca Gazza,
Gefran, azienda specializzata nella progettazione e produzione di sensori, sistemi e componenti per l’automazione ed il controllo dei processi industriali, d’intesa con Fingefran, la holding che controlla il gruppo, ha sottoscritto un accordo
Il gruppo Guala ha completato l’acquisizione della residua quota del 30% di DGS Poland dal socio fondatore della stessa, Krzysztof Grzadziel. All’esito dell’operazione, il gruppo Guala detiene l’intero capitale sociale di DGS
Versuni, azienda operante nel settore degli elettrodomestici, annuncia la nomina di un nuovo chief financial officer Erik Van den Enden, diretto riporto di Véronique Pauwels, presidente e CEO di Versuni, a partire dal 1° settembre 2024.
Il team legale di Crédit Agricole CIB, formato dal senior legal counsel Giorgio Nobile con la supervisione dell’head of legal & corporate affairs Simone Davini (entrambi in foto, rispettivamente a sinistra e destra),
Work life balance, formazione e flessibilità. È il triplete di caratteristiche dell’azienda ideale per gli italiani, che – senza distinzione di età – nella scelta del lavoro rompono le barriere generazionali e guardano più al benessere personale
JYSK ITALIA, filiale italiana della catena danese JYSK di arredamento in stile scandinavo, con 89 negozi e oltre 700 dipendenti su tutto il territorio nazionale, è risultata tra le eccellenze aziendali che adottano politiche per la parità di
Mercer, società di Marsh McLennan, attiva a livello globale nella ridefinizione del mondo del lavoro, nella rimodellazione dei regimi pensionistici e dei piani di investimento e nell’effettiva promozione del benessere e della salute, ha